Les missions du poste

Notre client est un cabinet d'expertise comptable indépendant et historiquement implanté au Creusot. Il travaille auprès d'entreprises industrielles, de sous-traitants, de sociétés du bâtiment et de PME familiales du territoire.


Afin de consolider son encadrement, le cabinet recherche un Chef de mission expertise comptable H/F qui prendra place entre l'expert-comptable et les collaborateurs.


Vous rejoindrez une structure disposant d'une clientèle stable et d'une équipe déjà constituée. Votre rôle ne se limitera pas à contrôler les dossiers : vous participerez à leur organisation, à la progression des collaborateurs et au développement du conseil.


Vous pilotez un portefeuille et accompagnez une équipe de trois collaborateurs :
  • Préparation du planning annuel des missions ;
  • Répartition des dossiers et suivi de leur avancement ;
  • Supervision et révision des travaux comptables ;
  • Validation des déclarations fiscales ;
  • Contrôle des bilans et des liasses fiscales ;
  • Identification et traitement des points techniques ;
  • Accompagnement quotidien des collaborateurs ;
  • Animation de réunions techniques courtes ;
  • Présentation des comptes annuels aux dirigeants ;
  • Réalisation de prévisionnels et de tableaux de bord ;
  • Conseil sur la rentabilité, les investissements et la trésorerie ;
  • Participation à certaines évaluations ou restructurations.
Vous serez associé aux décisions concernant l'organisation de l'équipe, les méthodes de travail et la répartition des portefeuilles.

Avantages

  • Prime spécifique liée aux responsabilités exercées ;
  • Télétravail possible jusqu'à deux jours par semaine ;
  • Liberté dans l'organisation des plannings et des dossiers ;
  • Récupération des dépassements réalisés pendant la période fiscale ;
  • Budget annuel de formation choisi avec l'expert-comptable ;
  • Participation à des missions de conseil à forte valeur ajoutée ;
  • Bureau individuel ou partagé avec un autre responsable ;
  • Stationnement disponible sur place ;
  • Repas trimestriels réunissant l'ensemble du cabinet ;
  • Accès direct aux associés ;
  • Évolution vers un poste de manager ou de directeur de bureau.

Le profil recherché

Vous êtes diplômé d'une formation supérieure en comptabilité de niveau Bac +3 à Bac +5, de type DCG, DSCG, Master CCA ou diplôme équivalent.
Vous possédez impérativement au moins cinq ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable et êtes autonome jusqu'au bilan, à la liasse fiscale et au rendez-vous client.
Une première expérience de supervision est souhaitée. Un collaborateur très confirmé occupant déjà un rôle de référent technique pourra également être étudié s'il souhaite accéder à sa première fonction managériale.

Compétences requises

  • Trésorerie
  • Établissement des déclarations fiscales
  • Etablissement du compte d'exploitation
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