Coordinateur de Parcours H/F - les Papillons Blancs D'entre Saone et Lo

L'association "les Papillons Blancs d'Entre Sane et Loire " recrute pour ses tablissements situs Saint-Vallier, Montceau-les-Mines et Blanzy (71).
Pour candidater : Envoyez CV complet et lettre de motivation par mail ****@****.**

Nous vous attendons et sommes prts vous rencontrer pour changer sur vos attentes personnelles !Vous interviendrez
Au sein d'un Pôle de Compétences et Prestations Externalisés 16-25, rattaché au Pôle Services qui accompagne 20 personnes.

Vous assurez les missions suivantes :
- Contribuer à apporter une réponse à des jeunes 16 - 25 ans en situation de handicap en attente de solution ou en risque de rupture de parcours
- Fluidifier le parcours de la personne en proposant et coordonnant des prestations d'hébergement, de services, à domicile, insertion professionnelle
- Innover dans les prises en charge « classique »
- Contribuer au maillage entre les acteurs territoriaux en construisant des liens entre les différents dispositifs du territoire (ASE, acteurs de l'insertion professionnelle, ESMS et services),
- Analyser, traiter et être force de proposition pour résoudre des situations complexes
- Faciliter l'autodétermination de la personne
- Produire des écrits professionnels

Profil recherché
- Diplôme Bac +3 (CESF, ES, Assistante sociale, TISF) exigé dans le médico-social ou action sociale
- Expérience professionnelle en insertion professionnel, dans le médico-sociale ou protection de l'enfance serait souhaitable.
- Vous aimez les relations humaines et souhaitez donner du sens à votre mission dans le cadre d'un projet ambitieux
- Vous aimez travailler en équipe et sur des enjeux innovants
- Capacité d'adaptation et prise de recul
- Permis de conduire B valide exigé

CDD jusqu'au 28/08/2026
Planning : lundi au vendredi de journée

Experience: Débutant accepté

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).